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Stellenangebot SAP HR Executive Job bei HAPEKO Deutschland GmbH Job vor 7 Tagen gefunden HAPEKO Deutschland GmbH

Leitung Payroll (m/w/d) Karlsruhe

• Raum Karlsruhe Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten
MEHRHAPEKO Deutschland GmbH sucht in Raum Karlsruhe eine/n Leitung Payroll (m/w/d) Karlsruhe (ID- Nummer: 11707912) . Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen [...] auf Sie Der Einsatzort: Raum Karlsruhe Fachliche disziplinarische Führung von 9 Teammitgliedern Eigenständige Erstellung von Reports und Analysen an die Geschäftsleitung Operative Mitarbeit in der Lohn- und Gehaltsabrechnung der Gesellschaft mit rund 500 kaufmännischen Mitarbeitenden Optimierung Digitalisierung der Abrechnungsprozesse als SAP- Key User und Schnittstelle zwischen IT und der Fachabteilung Unterstützung bei Betriebsprüfungen zur Gewährleistung der Bereitstellung alle relevanten Informationen Abgeschlossene [...]
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Job vor 4 Tagen gefunden etec Consult GmbH Head (m/f/d) of Global Demand and Capacity Management • Eggingen, Stühlingen, Rheinfelden, Dettighofen, Küssaberg, Lörrach, Rielasingen- Worblingen, Weil, Öhningen, Albbruck, Dogern, Tengen, Reich [...]
MEHRWe are international HR- consultants with extensive experience in searching for executive personnel. We assist our clients in finding highly qualified and top- level managers worldwide. Our client is a family- owned [...] area of S OP/ demand planning in an international environment Leadership experience in supply chain positions at an industrial company Good digital knowhow and knowledge in data analytics Long- term experience in working with planning tools and ERP systems (preferably SAP) Very good skills in English Trustworthy person living in the German- Swiss border region Our client offers an attractive salary [...]
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Stellenangebot SAP HR Executive Job bei MTU Aero Engines AG Job vom 13.10.2024 MTU Aero Engines AG

Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders)

Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Beteiligungsprogramm Tarifvertrag Work-Life-Balance
MEHR[...] unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders) am Standort München, hybrid Kennziffer- APF/ 517 Im Rahmen unserer HR- Transformation stärken wir die strategische Ausrichtung unserer Vergütungspolitik und schaffen ein neues Team. Starke Aufgaben Entwicklung und Implementierung einer strategischen [...] mit den Unternehmenszielen wie auch- werten übereinstimmt Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Gehaltsüberprüfungen wie auch- anpassungen Beratung des Managements in allen Fragen der Vergütungspolitik und- praxis Entwicklung von Executive- Compensation- Strategien und- Programmen für Führungskräfte Entwicklung, Implementierung und Governance von Anreiz-/ Incentivierungssystemen Verantwortung für die betriebliche Altersversorgung Sicherstellung der [...] zentraler Job- Evaluierungen Beste Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reward/ Compensation und Benefits, idealerweise mit (erster) Führungsverantwortung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vergütungsstrategien Idealerweise Erfahrung und Kenntnisse in SAP Success Factors Compensation Fundierte Kenntnisse im Arbeits- , Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch [...]
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Job vom 13.08.2024 Leitung Reward (all genders) • München, Bayern
MEHR[...] Antriebe für die Luftfahrt von morgen- noch sparsamer, schadstoffärmer und leiser. Mit mehr als 12. 000 Mitarbeiter:innen sind wir weltweit präsent und in Deutschland zu Hause. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams am Standort München . Im Rahmen unserer HR Transformation stärken wir die strategische Ausrichtung unserer Vergütungspolitik und schaffen ein neues Team. STARKE AUFGABEN Entwicklung und Implementierung einer strategischen Vergütungspolitik, die mit den Unternehmenszielen und- werten übereinstimmt Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Gehaltsüberprüfungen und- anpassungen Beratung des Managements in allen Fragen der Vergütungspolitik und- praxis Entwicklung von Executive Compensation- Strategien und- Programmen für Führungskräfte Entwicklung, Implementierung und Governance von Anreiz-/ Incentivierungssystemen Verantwortung für die betriebliche Altersversorgung Sicherstellung der [...] Grading Systems Durchführung zentralerJob- Evaluierungen BESTE VORAUSSETZUNGEN Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reward/ Compensation Benefits, idealerweise mit (erster) Führungsverantwortung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vergütungsstrategien Idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse in SAP Success Factors Compensation Fundierte Kenntnisse im Arbeits- , Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutschund [...]
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Stellenangebot SAP HR Executive Job bei Media Markt Saturn Neu Job vor 6 Std. gefunden Media Markt Saturn

Expert HR Top Executive Management Global Mobility (m/w/d)

• Ingolstadt Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium 30+ Urlaubstage
MEHRMedia Markt Saturn sucht in Ingolstadt eine/n Expert HR Top Executive Management Global Mobility (m/w/d) (ID- Nummer: 11741431) . Für uns ist Lets Go nicht einfach nur ein Slogan, sondern eine [...] externer Partner (Search, Assessment/ Development, Relocation, Tax, Social Security) Suche und Entwicklung interner und externer Talente sowie strukturierte Nachfolgeplanung Optimierung internationaler Einsätzen durch Gestaltung von Policies Erstellung von Dokumenten und individualisierten Anträgen und Bescheinigungen sowie Begleitung der Expat- Entgeltabrechnung in SAP- HR Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Recht bzw. Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im HR- Umfeld eines international [...]
Stellenangebot SAP HR Executive Job bei Merz Aesthetics Job vom 25.10.2024 Merz Aesthetics Senior HR Business Partner (m/f/d) • Frankfurt am Main Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
MEHRBetriebswirt Human Resources Personalfachwirt Arbeitsrecht Personalführung Führungskraft Personalbetreuung Administration Prozesssteuerung Projektmanagament Human Resources, Personalleitung, People Culture . Merz Aesthetics sucht in Frankfurt am Main eine/n Senior HR Business Partner (m/f/d) (ID- Nummer: 11646559) . Merz Aesthetics is an international company in the field of aesthetic medicine. Our [...] partnering and strategic HR management. You have a strong knowledge of HR principles, practices, and employment laws/ regulations and you are able to professionally and loyally represent both the interests of the company and those of the employees. You demonstrate executive presence while building trusted relationships across all levels of the organization, ensuring effective communication and collaboration. You have strong coaching [...] meeting deadlines and objectives, while driving innovative solutions and process improvements with a proactive approach, strong work ethic, and commitment to excellence. You are proficient in Microsoft Office Suite (Excel, Word, Power Point, Teams, Share Point) with preferred experience in SAP, supporting efficient and effective HR operations. You have outstanding written and verbal communication skills in both English and German, ensuring [...]
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Job vom 07.09.2024 etec Consult GmbH

Head (m/f/d) of Global Demand and Capacity Management- Vollzeit

• 79576 Weil am Rhein, 79576
MEHRWe are international HR- consultants with extensive experience in searching for executive personnel. We assist our clients in finding highly qualified and top- level managers worldwide. Our client is a family- owned [...] area of S OP/ demand planning in an international environment Leadership experience in supply chain positions at an industrial company Good digital knowhow and knowledge in data analytics Long- term experience in working with planning tools and ERP systems (preferably SAP) Very good skills in English Trustworthy person living in the German- Swiss border region Our client offers an attractive salary [...]
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Job vor 3 Tagen gefunden HR Consultant HCM Payroll (m/w/d) • Hamburg, Berlin Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage
MEHR[...] Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. Als Teil unseres HR- Teams führst du komplexe regelhafte und Ad Hoc- Auswertungen und Queries auf Basis des SAP HCM und SAP FI/ CO zu individuellen Fragestellungen mit oftmals abrechnungsrelevanten Inhalten durch, analysierst diese und bereitest sie empfängergerecht auf. In übergreifenden Projekten mit Bezug zur Payroll bringst du dein Wissen ein, entwickelst Umsetzungsmöglichkeiten und bewertest Machbarkeit und mögliche Hindernisse. Für das Executive Level führst du die Entgeltabrechnung durch und bist Ansprechpartner zu Fragestellungen. Die Analyse von Payroll- Sachverhalten im SAP- HCM und [...]
Job vor 4 Tagen gefunden

Auftragssachbearbeiter für Ersatzteile

• Urnäsch, Appenzell Ausserrhoden Flexible Arbeitszeiten
MEHRMassgeschneiderte Lösungen fürs HR. Dafür steht Stellenwerk seit 2005. In der jährlichen Umfrage Beste Personaldienstleister der Handelszeitung hat Stellenwerk 2024 gleich in drei Kategorien das Punktemaximum erreicht: Professional Search , Executive Search und Temporärarbeit . Domiziliert in Zürich, Chur und Schaan- und tätig für Sie in der gesamten Deutschschweiz und Liechtenstein. [...] dem Ziel, eine reibungslose Zusammenarbeit und höchste Kundenzufriedenheit zu gewährleisten Für diese Position bringen Sie folgendes Profil: Weiterbildung im Bereich Export (z. B. Aussenhandelsfachperson mit eidg. Fachausweis) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in internationaler Auftragsabwicklung Export (Maschinenbau von Vorteil) Sehr gute SAP- Kenntnisse (SA S/ 4HANA Cloud) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine zuverlässige Einsatzbereitschaft mit einem hohen Mass [...]
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Job vor 4 Tagen gefunden Solution Sales Executive (w/m/d) SAP Success Factors/ SAP Human Capital Management Cloud • Walldorf, Baden- Württemberg
MEHRWir helfen die Welt zu verbessern Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial [...] Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden. DEINE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN Werde Teil unseres dynamischen und leidenschaftlichen SAP Success Factors Team in Deutschland als (Senior) Solution Sales Executive (w/m/d) . In dieser Rolle förderst du den HR Cloud- Vertrieb ausgewählter Kunden. Als Solution Sales Executive SAP Success Factors HCM (w/m/d) bist Du direkt für den Vertrieb der [...]
Job vor 5 Tagen gefunden

Solution Sales Executive (w/m/d) SAP Success Factors/ SAP Human Capital Management Cloud

• Walldorf, Baden- Württemberg
MEHRBei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial [...] partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Werde Teil unseres dynamischen und leidenschaftlichen SAP Success Factors Team in Deutschland als (Senior) Solution Sales Executive (w/m/d) . In dieser Rolle förderst du den HR Cloud- Vertrieb ausgewählter Kunden. Wer wir sind? Wir sind HR- Enthusiasten und helfen unseren Kunden bei tiefgreifenden, strategischen HR- Transformationen. [...]
Job vor 11 Tagen gefunden Senior Manager SAP Success Factors (part- time possible, all genders) • Rivera, Tessin
MEHRWanted: Your skills for smart HR processes- at Accenture With our technology- based strategies, we lead companies into a new age and take care of everything that has to do with digitalization. With your clever ideas you will bring major international projects to the forefront and show all your skills in implementing cloud- based human resources solutions. It takes experts like you to advise executive boards and industry leaders, challenge the status quo and lead the way with their knowledge. What awaits you With your knowledge you will bring international customers to cloud- based HR management solutions. You will work together with SAP experts on exciting projects that will lead top companies worldwide into the future. You will advise (international) customers and contribute [...]
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Job vor 12 Tagen gefunden

Head of Projects and Investments Controlling (m/w/d)

• Dreieich, Hessen Führungs-/ Leitungspositionen
MEHR[...] procedures and methods to adapt the projects and investment controlling instruments and systems to the business requirements of the Biotest Group, internal as well as external stakeholder in coordination with the Head of Corporate Planning Analysis Advising and supporting the Executive Board, internal committees and the relevant departments in the planning, analysis and optimization of cross company projects and investments. Development [...] experience in the controlling of a manufacturing and internationally active company. Experience in NPV calculations Strategic competence, high level of commitment and creative drive. At the same time, strong analytical skills and process orientation Very high IT affinity, experience with SAP What we offer Flat hierarchies and pleasant working environment Individual training program Attractive remuneration Corporate benefits (discounts for our employees) [...] give new perspective to chronic illnesses with innovative products and groundbreaking research. Motivated employees are therefore essential. Individual promotion and development prospects are part of everyday life for us. Join a team of 2, 300 employees with great ideas. Contact HR Management 06103 801- 456 career biotest. com Company Biotest AG Landsteiner Straße 5 63303 Dreieich Social Media #J- 18808- [...]
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Job vor 14 Tagen gefunden HR Consultant HCM Payroll (m/w/d) Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage
MEHR[...] Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. Als Teil unseres HR- Teams führst du komplexe regelhafte und Ad Hoc- Auswertungen und Queries auf Basis des SAP HCM und SAP FI/ CO zu individuellen Fragestellungen mit oftmals abrechnungsrelevanten Inhalten durch, analysierst diese und bereitest sie empfängergerecht auf. In übergreifenden Projekten mit Bezug zur Payroll bringst du dein Wissen ein, entwickelst Umsetzungsmöglichkeiten und bewertest Machbarkeit und mögliche Hindernisse. Für das Executive Level führst du die Entgeltabrechnung durch und bist Ansprechpartner zu Fragestellungen. Die Analyse von Payroll- Sachverhalten im SAP- HCM und [...]
Job vor 14 Tagen gefunden

Head of HR (m/w/d)

• München, Bayern Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
MEHRMit über 25 Büros weltweit unterstützt Glasford International seine Kunden auf internationaler, cross- nationaler und lokaler Ebene als führende Executive Search Beratung bei der Suche und Auswahl von Führungskräften. Glasford International Deutschland wurde 1985 gegründet und ist seitdem erfolgreich bei der Besetzung von Top Führungs- und Schlüsselpositionen. Für unseren Klienten, ein führendes mittelständisches Produktionsunternehmen im Bayerischen Wald mit etwa 600 Mitarbeitern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of HR (m/w/d) . Das Unternehmen bietet fortschrittliche technologische Lösungen, die in verschiedenen Industrien global genutzt werden, um Prozesse zu optimieren und [...] Knowhow in der HR- seitigen Steuerung ausländischer Standorte Fundierte Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Nachgewiesene Kompetenzen in verschiedenen Aspekten des Personalmanagements (z. B. Talent Management, Employer Branding, Financial HR Planning, Performance Management, Lohn- und Gehaltstrukturen, Tarifverträgen) Kenntnisse im SAP- Anwenderumfeld (SAP Success Factor) Benefits Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehaltspaket, eine moderne und durch flache Hierarchien geprägte Unternehmenskultur, fachliche [...]
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Job vor 14 Tagen gefunden Talent Acquisition Lead, Operations, IDT Corporate Functions (6 Months) • Basel, Basel- Stadt
MEHRTo cover for a long- term absence, we are looking for a Talent Acquisition Leader who will support a number of business units including Operations, IDT (Integrated Dental Technologies) , and many of our Corporate Functions including HR and Finance. You would act as the guardian of the culture, diversity, skills, and capabilities of the people being brought into our Headquarters site in Basel and influence hiring globally across your business units. You would consult directly with Executive Members of the Board supporting active hiring and pipelining for future capability needs, partnering closely with Global/ Regional HR Leadership [...] req loads, providing continuous improvement recommendations. Interviewing, assessment and selection champion. Coaching leaders and HR professionals about how to select talent for need now , growth, and future capabilities. High proficiency in integrated recruitment systems (ATS CRM) . We use SAP Success Factors and Phenom People, experience in these platforms is a nice to have . Expertise in Agency/ Search Firm [...]
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Job vor 14 Tagen gefunden

Office HR Coordinator (m/w/d) Executive Support

• München, Bayern
MEHR[...] Team Jahressonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Gute und umfassende Einarbeitung durch ein motiviertes Team Ihre Aufgaben: Assistenz des Business Unit Präsidenten: Sekretariatsaufgaben sowie administrative und organisatorische Unterstützung, Unterstützung des BU- Präsidenten bei spezifischen Aufgaben wie Aktenverwaltung, Meetings, Reisen und Spesen HR- Leitung: Unterstützung der Mitarbeiter innen bei Fragen rund um HR- Themen, Kooperation mit dem Recruiting- Team, um effiziente Auswahlprozesse sicherzustellen, [...] alle Bürofragen und organisatorische Anliegen Ihr Profil: 2- 3 Jahre relevante Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im HR- Bereich (Arbeitsrecht, Recruiting, Schulung, interne Kommunikation) Hervorragende Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten Sehr gute MS- Office- Kenntnisse Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Führerschein Klasse B SAP- Kenntnisse und Französisch sind von Vorteil Über uns: Seit über 60 Jahren bringen wir Menschen in Arbeit und ermöglichen den [...]
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Job vom 12.10.2024 MTU Aero Engines AG Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders) Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Beteiligungsprogramm Tarifvertrag Work-Life-Balance
MEHR[...] unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders) am Standort München, hybrid Kennziffer- APF/ 517 Im Rahmen unserer HR- Transformation stärken wir die strategische Ausrichtung unserer Vergütungspolitik und schaffen ein neues Team. Starke Aufgaben Entwicklung und Implementierung einer strategischen [...] mit den Unternehmenszielen wie auch- werten übereinstimmt Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Gehaltsüberprüfungen wie auch- anpassungen Beratung des Managements in allen Fragen der Vergütungspolitik und- praxis Entwicklung von Executive- Compensation- Strategien und- Programmen für Führungskräfte Entwicklung, Implementierung und Governance von Anreiz-/ Incentivierungssystemen Verantwortung für die betriebliche Altersversorgung Sicherstellung der [...] zentraler Job- Evaluierungen Beste Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reward/ Compensation und Benefits, idealerweise mit (erster) Führungsverantwortung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vergütungsstrategien Idealerweise Erfahrung und Kenntnisse in SAP Success Factors Compensation Fundierte Kenntnisse im Arbeits- , Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch [...]
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Job vom 13.10.2024 MTU Aero Engines AG Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders) Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Beteiligungsprogramm Tarifvertrag Work-Life-Balance
MEHR[...] unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Teamleiter Reward Management/ Vergütungspolitik (all genders) am Standort München, hybrid Kennziffer- APF/ 517 Im Rahmen unserer HR- Transformation stärken wir die strategische Ausrichtung unserer Vergütungspolitik und schaffen ein neues Team. Starke Aufgaben Entwicklung und Implementierung einer strategischen [...] mit den Unternehmenszielen wie auch- werten übereinstimmt Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Gehaltsüberprüfungen wie auch- anpassungen Beratung des Managements in allen Fragen der Vergütungspolitik und- praxis Entwicklung von Executive- Compensation- Strategien und- Programmen für Führungskräfte Entwicklung, Implementierung und Governance von Anreiz-/ Incentivierungssystemen Verantwortung für die betriebliche Altersversorgung Sicherstellung der [...] zentraler Job- Evaluierungen Beste Voraussetzungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reward/ Compensation und Benefits, idealerweise mit (erster) Führungsverantwortung Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vergütungsstrategien Idealerweise Erfahrung und Kenntnisse in SAP Success Factors Compensation Fundierte Kenntnisse im Arbeits- , Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch [...]
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